12月14日至15日，全省工会与行政沟通协商机制建设现场经验交流会议在临沂召开。省总工会党组成员、副主席王星海，市委副书记张宏伟，市人大常委会副主任、市总工会主席刘淑秀，省总工会民管部部长姜卫红，省总工会民管部副部长杨宝光，市总工会党组书记、常务副主席尚江华，市总工会党组成员、经审委主任高立国，以及全省各市总工会分管领导、民管部负责人，省产业工会、大企业工会和省直机关工会负责人等120人参加会议。
会上，集团被授予山东省“推行协商民主强化社会责任”示范单位，副总经理、工会主席沙攀峰被授予山东省“推行协商民主强化社会责任”标兵，并被授予山东省富民兴鲁劳动奖章。在会议观摩阶段，与会领导到集团参观指导。集团党委书记、董事长庞玉坤及在家领导班子接待领导们一行。与会领导听取了集团工作情况汇报，观看了推进工会与行政沟通协商机制建设汇报短片，并仔细翻阅了相关档案资料，对集团各项工作给予高度评价。
近年来，集团始终坚持“全心全意依靠职工办企业”的指导思想，不断深化民主管理工作，着力构建工会与行政沟通协商机制，推动实现了企业、职工、工会三方共赢。通过“三项制度、四化模式、五个平台”建设，严格落实职代会制度、大力实施厂务公开制度、全员参与目标质询制度，做到组织实施规范化、诉求征集立体化、督办处结高效化、沟通协商日常化，积极打造素质提升平台、权益保障平台、技术创新平台、文化培育平台和关爱服务平台，深化了企业民主管理，提升了沟通协商质效，打造了团结向上的“阳光市政、和谐之家。”
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